由永發印務有限公司安全生(shēng)產管理委員會主辦，由永發東莞協辦的“永發印務2019年安全生(shēng)產年度工(gōng)作會議”於2019年11月7~8日在永發東莞召開。永發印務董事長楊秋華先生(shēng)、總裁許濤先生(shēng)會議。各單位安全生(shēng)產第壹責任人、安全生(shēng)產分(fēn)管負責人、安全生(shēng)產專員共39人參加了會議。安全生(shēng)產是企業經營管理的頭等大(dà)事，此次年度安全生(shēng)產會議的高規格舉辦，是永發印務強抓安全生(shēng)產管理的重要推動。
安全生(shēng)產管理現場觀摩
11月7日的下(xià)午三點，各參會人員準時到達東莞工(gōng)廠。永發企管部副總監朱華與東莞安委會主要同誌、東莞生(shēng)產技術負責人陪同大(dà)家現場實地參觀與觀摩局部應急消防演練。
在員工(gōng)園地，大(dà)家參觀了“安全生(shēng)產、勞動紀律、品控系統”宣傳欄。更新的企業安全風險四色圖，紅色標識特別醒目，讓員工(gōng)進廠第壹時間就提高安全意識。
在膠印車間，參觀人員觀看消防器材點檢（表）、卷簾消防斧、安全標識牌、健康藥箱等，並對車間現場整潔與機臺SOP操作指引及員井然有序的生(shēng)產產生(shēng)了濃厚的興趣。東莞安全主任雷貴春給大(dà)家進行了壹壹講解。
在色彩管理中(zhōng)心，映入眼簾的是按照國外(wài)A客戶標準打造的安保體系，包括安檢、DCC文控中(zhōng)心、物(wù)流管控。
第二站凹模車間，大(dà)家看到了香港永發創業元老使用過的海德堡機器，現保存於東莞。模切、手啤工(gōng)序生(shēng)產正在忙碌，機器狀態牌顯示“運行”。機臺設備維護保養及簽名記錄統壹擺放(fàng)日常備查。手啤機安裝有自動感應急停裝置，東莞的”模切換刀與手啤安全操作規程“，該項工(gōng)作曾與四川兄弟(dì)企業進行過分(fēn)享與交流。
這次總部安全會議在東莞召開大(dà)家聚在壹起難能可貴。凹印車間特別為大(dà)家準備了“黃金30秒”現場滅火(huǒ)演練。演練過程從“發現火(huǒ)情、初步滅火(huǒ)，同時按響警鈴報警、後備推車式滅火(huǒ)器的增援”都是在緊張、有序地進行中(zhōng)。經凹模車間秒表統計，這次演練初步滅掉火(huǒ)患為10秒、後備增援到達為第23秒，達到30秒內撲滅初步火(huǒ)情的實戰效果。兄弟(dì)企業的安全負責同誌都全程見證了東莞車間義務消防員過硬的演練水準。
因為凹印博斯特八色機組所使用的UV、溶劑其燃點低容易著火(huǒ)，所以該車間列為企業防火(huǒ)的重中(zhōng)之重。東莞公司培養了白(bái)班、夜班“黃金30秒”的實戰隊伍。近兩年成功在15秒內處置了兩起初步火(huǒ)災，為南(nán)煙項目的穩定生(shēng)產提供了安全保障。
第三站，大(dà)家參觀了東莞的儲運倉庫。今年新的安全改進是將充電樁從門口移到了門外(wài)，在總部安全委的培訓會議後配備了智能充電器及懸掛式自動滅火(huǒ)器。
接下(xià)來，進入二樓的精品車間及品管部參觀。二樓車間員工(gōng)較多，車間、班組每年舉行多樣化的安全培訓，包括早會的安全宣講。在說明書車間，部分(fēn)兄弟(dì)企業詳細觀看了車間的在制產品、生(shēng)產工(gōng)藝及車間布局。
隨後大(dà)家到達員工(gōng)食堂，食品的安全衛生(shēng)對員工(gōng)的健康同樣重要。東莞安委會每周不定期對食堂進行安全檢查，同時今年布置了“明廚亮竈”系統，讓員工(gōng)可視化監督食堂的健康衛生(shēng)安全。另外(wài)每年“紅十字醫療救護小(xiǎo)組“對食堂進行預防食物(wù)中(zhōng)毒等多項安全應急演練。防患於未然。
安全生(shēng)產工(gōng)作會議有序召開
永發印務2019年度安全生(shēng)產工(gōng)作會議於11月8日上午在東莞公司培訓室如期舉行。會議由許濤總裁主持。
首先安排由資深講師，進行《明責履職保安全》的培訓。課程內容生(shēng)動豐富，其中(zhōng)有壹個“微視頻”闡述壹顆螺絲釘引發的生(shēng)命安全事故，大(dà)家深受震動，貫徹明責履職就可以避免或減少很多安全事故的發生(shēng)。
會議第二事項由先進單位東莞永發及人員眾多型企業河南(nán)模塑作工(gōng)作交流匯報。
永發東莞沈榮波總經理報告總結了東莞2019這壹年來的各項安全管理事例，特別是凹印車間“黃金30秒“滅火(huǒ)隊伍的實戰成長以及東莞食堂”明廚亮竈“的打造為企業的安全健康護航。
河南(nán)模塑付巧傑報告總結了河南(nán)對人員眾多安全意識的培養以及員工(gōng)上下(xià)班交通安全的管制。兩家企業的工(gōng)作報告接地氣、易實施，值得借鑒與推廣。
會議進程第三事項，永發印務有限公司安全生(shēng)產管理委員會發言。
總部安委會朱華對交通安全、第壹責任人、特別是對安全專員的工(gōng)作內容及工(gōng)作範圍進行了詳細的說明與培訓，包括安全生(shēng)產、安全保衛、環境衛生(shēng)、職工(gōng)健康。另外(wài)特別強調要時時關註安全新動向，如2019年電瓶車爆炸事故特別多，因此要求所有充電叉車要移到室外(wài)充電、統壹進行登記。
會議第四項，《永發印務有限公司2019年安全生(shēng)產工(gōng)作總結暨2020年安全生(shēng)產工(gōng)作計劃》，由許濤總裁進行工(gōng)作發言。永發企業分(fēn)布地域廣、所有制形式多樣化、產業門類多，安全生(shēng)產形勢依然嚴重，要提高設備本質安全、智能安全，不斷完善，實行統壹標準管控。明年要全面落實永發印務有限公司2020年安全生(shēng)產工(gōng)作目標，確保公司各項經營指標的完成。
永發印務楊秋華董事長講話
楊秋華董事長在會議最後發表了總結講話。他認為永發能夠生(shēng)存發展至今，與永發對社會的高度責任感、企業自身的創新能力和在經營中(zhōng)堅持以人為本分(fēn)不開。因永發的行業特性，在安全生(shēng)產上是個高危企業，他懇請各企業做到以下(xià)幾點：
1、每個成員企業的生(shēng)產經營、安全生(shēng)產、風險內控的每個環節均都不能出現問題，我(wǒ)們的各層安全體系就是確保本單位本部門生(shēng)產安全受控。
2、新上崗的安全管理人員要加強學習，盡快適應安全專員崗位要求，強化安全意識，紮實履行安全專員職責，老的安全生(shēng)產管理人員要毫無保留的帶好新人，敏捷分(fēn)析、捕捉本企業安全新動態，抓深抓細各項安全措施，確保壹方平安。
3、望企業的經營者要深入基層，了解員工(gōng)思想動態，多關懷員工(gōng)，員工(gōng)思想工(gōng)作是消除安全隱患的重要方法，立誌做壹名企業認可、員工(gōng)認可的優秀經營者。
4、務必紮實履行一(yī)崗雙責要求，紮實落實永發印務有限公司2020年安全生(shēng)產的工(gōng)作目標，確保永發印務的各項經營指標和生(shēng)產安全雙豐收。
